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中国企业大学联盟简介
中国企业大学联盟是由南京三万英尺教育咨询有限公司、《人力资源》杂志社、牵手惠普大学、乐视大学、海信商学院、格力大学、长虹商学院等数十家国内知名企业大学(培训中心)共同发起成立全国性、权威性、专业性的联盟组织。现已拥有各地各类会员单位200余家。
中国企业大学联盟会于2015年12月12日正式成立,集合各龙头企业的智力,旨在为有需求的企业提供最实战性的课程。联盟秉承平等、互利、共同发展的原则,致力于引领企业大学及培训行业的发展趋势和方向;提升中国企业的组织学习、人才发展和绩效改进的能力;发挥企业大学在组织变革、企业创新发展中的引擎作用,为中国企业注入源源不断的新动力。共享发展成果,探索企业大学建设成长规律,优化发展策略,传播企业大学与学习项目,拓展品牌影响力。增进行业交流,共促行业发展。
我们相信,中国企业大学联盟将不断发展壮大,携手业界领袖,共同开拓和引领中国企业大学未来!
发起单位
主办单位:《人力资源》杂志社、
南京三万英尺教育咨询有限公司(全国总秘书处)
发展历程:创刊12年来,以“关注人与组织的协同发展”为创刊宗旨。
资源范围:拥有全国500强企业人力资源总监资源、特别是北、上、广等地区。
行业经验:连续十年,在国内以主办,协办等名义组织或参与大型论坛运作。
主办理念:以“只有企业更懂企业”为理念,为企业大学的发展添砖加瓦。
凭借深厚的研究力量和专业能力,整合企业界实战者,扎根于行业,服务于企业,旨在通过企业大学业务的研究、推广和实施,搭建一个专业务实的平台,推动国内企业大学的发展和成熟。
联盟定位:
中国企业学习及人才发展领域最具权威性、专业性、影响力的联盟组织。
联盟组织机构
联盟理事会会长:《人力资源》杂志社社长曹敬莉
联盟理事会秘书长:《人力资源》杂志社副社长崔巍
联盟理事会常务副秘书长:《人力资源》杂志社企业大学项目负责人,南京三万英尺教育咨询有限公司总经理赵雅玲
联盟理事会成员:联盟最高权力机构为联盟理事会。理事会由联盟主要负责人及各企业大学负责人组成。关于联盟章程修改、联盟发展等重大问题由理事会商讨决议。
联盟会员:由理事会员单位选出,协助理事长指导联盟各部门、各方面工作。
秘书处 :由《人力资源》杂志社南京运营中心承担,协调联盟内部各部门工作,主持联盟日常事务。
联盟会员单位:协助理事会工作,理事会员由以下三部分构成:
企业组:跨国公司及知名企业大学校长、人力资源总监及培训总监。
专家组:业内知名的管理专家、人才培养专家与培训专家。
媒体组:《人力资源》杂志社
联盟诉求
1、探讨专业价值
企业大学的战略举措对于企业发展意义重大,对于中国企业来说也是新生事物,在构建和运作过程中具有很强的专业性,因此针对企业大学的交流和学习显得尤为重要。向标杆学习,向同行学习,惠普、乐视、海信、格力、长虹等优秀企业大学都是最优秀的学习对象。
2、传播企业雇主品牌
作为企业大学联盟,也是国内最高端的行业联盟,联盟聚集了国内最优秀的企业及最优质的管理咨询专业机构,同时也聚集了国内最具影响力的媒体资源平台,包括报纸、杂志、网站等,通过评选、大会、论坛、沙龙等多种形式对联盟成员的管理思想进行广泛的传播,对于企业的雇主品牌传播,具有非常价值。
3、结交高端HR圈子
一个人事业的成功,只有15%是由他的专业技术决定的,另外的85%则要靠人际关系。这里汇集了惠普、乐视、海信、格力、长虹等国内最多且最权威的企业大学校长,这里汇集了国内最优秀的HR高端人群,结交朋友,拓展人脉,这里是国内最具价值的HR高端圈子。
联盟服务方式
1、年度论坛
定期举办中国企业培训大会,是以企业大学为主题进行交流的最重要的年度大会;所有最新的观点、最新的思想都将在这里交流碰撞,行业内的领军企业、焦点人物将悉数在高峰论坛上亮相,她标志着企业大学发展的趋势和方向。
2、企业大学校长沙龙
定期在广州、上海、北京各组织一次校长沙龙,校长沙龙通过各类形式的聚会,交流新鲜观点,分享各自经验,为联盟会员建立实用、有效的行业交流圈子。联盟成员有充分的机会接触到最顶尖人物,如高端企业家、知名专家及核心媒体资源,并展开深入地交流和碰撞,拓展精英人脉圈。
3、参观考察
参观考察由联盟组织发起,理事会员单位承接,所有理事会员将深入一线去了解成功企业大学运作模式,并与负责人实地交流,拓宽视野,丰富实战经验。
4、评选活动
为更好地为人力资源行业服务,推动企业大学的健康有序发展,定期举办中国企业大学百强评选。以坚持客观、公正、公开为原则,将评选出一批服务完善、口碑良好,具有较强市场影响力的企业大学,也就是我们中国企业大学联盟的成员,以及品质优秀、版权归属清晰、效果优良的企业大学品牌课程。诊断企业大学的优势与不足,明晰发展方向总结企业大学最佳实践智慧,共享发展成果探索企业大学建设成长规律,优化发展策略传播企业大学与学习项目,拓展品牌影响力。
5、各地分支机构(地方秘书处)
正在与各地资源方密切合作,在当地建立中国企业大学联盟分支机构(地方秘书处)。与总部同步,在当地开展各种业务。
6、培训服务
整合各行业龙头企业大学内部培训体系资源,面向高校开展专业共建、教材开发、实训中心建设、师资培训、课程植入、众创空间合作、项目分包、联合招生教学等多种形式的合作。
依托各行业龙头企业大学优势培训项目,面向各地各相关行业的中小型企业开展对口培训服务。为整个行业的人员素质提升贡献力量。
7、企业大学承建
依托各企业大学校长及其团队丰富的企业大学、企业培训中心建设、运营的经验,为各地各行业新建的企业大学提供建设咨询及建设、运营服务。
8、人才就业服务
与各地人才中心、产业园区、高校毕业生就业指导部门深入合作,面向高校开设深具行业背景的就业指导课程。依托企业母体及其产业链,为具备能力的毕业生提供高质量的就业服务。
近期动态
近年来,中国经济整体进入新常态,旧的商业模式及夕阳产业无以为继,新的商业模式及朝阳产业正在飞速发展,产业结构调整成为全社会的共识。于是,政府一方面大力提倡大众创业万众创新,大力发展新兴产业,及工业转型的中国制造2025,一方面也在加快实施供给侧结构性改革,淘汰落后产能。在这种主旋律下,人力资源服务领域也在面临着巨变,同时也迎来了历史性的机遇。顺应潮流,响应国家政策,与产业结构调整结合,为新兴产业服务,为地方性产业服务的人力资源服务,必将快速发展。基于对此项目的背景调研,我们即将启动的三个项目如下:
1、     整合行业龙头企业大学及相关高等院校资源,为现代职业教育提供深度服务
2、     整合行业龙头企业大学及相关产业园区资源,为产业人才培养提供实训服务
3、     整合高校资源及行业龙头企业大学实战资源,为行业中小企业提供人才培训
 
其他:
1、联盟官方网站:
http://www.chinaculs.com
2、联盟推广媒体:
http://www.chinahrmo.com
3、联盟会员标准:
•企业具有良好的社会品牌及较高的知名度
•拥有企业大学或具备完整的企业培训体系
•在人才培养与组织学习领域具有一定影响力
•对推动中国企业大学及培训事业发展具有强烈责任感
•认同中国企业大学联合会理念与宗旨,积极为企业人才发展及培训事业的发展贡献力量
 
4、入会程序:
由联席委员推荐或联盟秘书处直接邀请,申请单位填写相关表格,联盟秘书处进行审核, 通过后正式入会。
 
中国企业大学联盟秘书处
会长:曹敬丽
秘书长:崔巍
常务副秘书长:赵雅玲
地 址:江苏南京栖霞区文澜路99号第二实训楼二楼
电 话: 4007-910-810
邮 箱:top100@chinahrmo.com